ИА SakhaNews. Совет Федерации одобрил поправки в закон о правовом положении иностранцев, которые кардинально ужесточают требования к трудовым мигрантам. Теперь их доход должен быть не ниже регионального прожиточного минимума, умноженного на коэффициент, причём этот минимум рассчитывается с учётом всех членов семьи, проживающих в России и находящихся на иждивении.
Если мигрант не подтверждает такой уровень дохода, ему откажут в продлении патента или разрешения на работу, после чего он обязан вместе с несовершеннолетними детьми покинуть страну в течение 15 дней.
Контроль за доходами становится тотальным: налоговые органы будут автоматически передавать в МВД сведения о заработке иностранца за три, шесть, девять и двенадцать месяцев, а сам мигрант ежегодно при уведомлении о проживании должен подавать справку о доходах, копию декларации или документ об уплате НДФЛ.
Расширен и перечень оснований для аннулирования разрешения на временное проживание и вида на жительство – если отсутствуют данные о доходах или их размер в расчёте на каждого члена семьи ниже регионального минимума, срок пребывания сокращается.
Аналогичные меры применяются к тем, кто работает у физических лиц по дому и с личными делами. Особо прописаны правила для детей: они могут оставаться в РФ только на срок действия родительского разрешения на работу, причём родитель обязан платить фиксированный авансовый платёж по НДФЛ не только за себя, но и за каждого ребёнка. По достижении 18 лет дети должны либо подать заявление на патент в течение 30 дней, либо покинуть страну.
Отдельно уточнены нижние зарплатные границы для высококвалифицированных специалистов с учётом опыта, навыков и достижений. Закон вступает в силу с 1 января 2027 года, а норма об автоматической передаче данных из ФНС в МВД – с 1 октября 2026 года.
Анализ показывает, что законодатель сознательно переходит к модели финансового фильтра: мигрант должен не просто легально работать, но и обеспечивать себя и семью выше прожиточного минимума, что стимулирует налоговую дисциплину и снижает нагрузку на бюджет.
В то же время жёсткий 15‑дневный срок высылки с детьми выглядит социально рискованным, особенно при наличии имущества или учёбы, а обязанность платить НДФЛ за каждого ребёнка фактически вводит дополнительный налог за пребывание детей в стране. Норма о высылке совершеннолетних 18‑летних в течение месяца без возможности завершить образование или трудоустроиться также вызывает вопросы.
Возрастёт административная нагрузка на ФНС и МВД, возможны технические сбои, которые могут привести к автоматическому аннулированию статуса. Для высококвалифицированных специалистов повышение минимальной зарплатной планки, вероятно, сократит их число, но повысит качество отбора.
В итоге закон направлен на ужесточение миграционной политики и селекцию иностранцев по принципу экономической самодостаточности, что соответствует мировым трендам, но в российских реалиях, с учётом региональных различий и невысоких зарплат, может отсечь значительную часть низкоквалифицированной рабочей силы и спровоцировать рост теневой занятости.
Наиболее уязвимы семьи с детьми – им придётся либо резко увеличить доход, либо расставаться с детьми, что противоречит принципу семейного воссоединения.
Переходный период до 2027 года даёт время на адаптацию, однако автоматизированный контроль без учёта человеческих обстоятельств грозит превратиться в «конвейер депортаций». Долгосрочно это может привести к дефициту рабочих рук в строительстве, ЖКХ и сельском хозяйстве, но одновременно стимулирует работодателей повышать зарплаты легальным мигрантам.
Таким образом, закон ужесточает правила и делает упор на фискальную состоятельность, но требует предельно аккуратного правоприменения, чтобы избежать массовых нарушений прав детей и произвольных высылок.
- Только рабочие мигранты 17.07.2026 19:45
Без семей и детей. Ликвидировать диаспоры. Нечего вокруг да около прыгать.Готовые миграционные Законы написаны давно ЕС и Израиль. АОЭ тоже их принимают как рабсилу. Никто по сто раз не переписывает Указы Приказы. Кот.не работают. Всё продаётся.Раздаётся.
- Ещё есть такой контингент 17.07.2026 21:46
Находят местную дуреху. РСПху. И живут нелегально у неё на шее..
- Вуглускр 18.07.2026 14:58
Своим платите нормально, и необходимость в мигрантах растворится в тумане. Я могу взять совместительство, но в родном предприятии получить за него более 10% нереально. Пахать при этом придется за двоих. Да и в сторонних предприятиях совместителям полностью работу не оплачивают. А найти место со сдельной оплатой труда сложно. Да и там расценки того и гляди срежут. Курьер - доставщик и таксист, вот и все возможности. Но там уже таджики плотно устрились.