"Дорожная карта" включает такие мероприятия, как создание Общего центра обслуживания для резидентов ТОРов и инвесторов региона, разработку плана по улучшению качества работы системы занятости населения", - уточнили в пресс-службе Минвостокразвития России.
Планируются анализ соответствия качества подготовки выпускников требованиям работодателей, создание региональной системы профориентации с учетом планов экономического и социального развития. Агентство также разработает механизмы решения жилищных вопросов для персонала резидентов ТОРов и инвесторов.
Отмечается, что агентство уже заключило 12 соглашений с резидентами ТОРов "Приамурская" и "Белогорск", крупными работодателями и инвесторами Приамурья.
"Агентство руководствуется принципом приоритета в трудоустройстве на новые места местных жителей. Оно приступило к мониторингу и анализу рынка труда Амурской области для подготовки Стратегии кадрового обеспечения региона до 2021 года", - добавили в пресс-службе.
В марте в Благовещенске было подписано соглашение о стратегическом партнерстве в сфере обеспечения трудовыми ресурсами между управлением занятости населения Амурской области и автономной некоммерческой организацией "Агентство по развитию человеческого капитала на Дальнем Востоке". Агентство совместно с властями области намерены сформировать кадровый резерв для реализации крупных проектов на территории региона.
