Авторы исследования повышенную напряженность в отношениях трудящихся и владельцев предприятий связывают с усугублением экономической ситуации в стране. Самым распространённым поводом для протестов стали невыплаты зарплаты - более 38% всех протестов возникало по этой причине. 25% протестов связаны с низким уровнем оплаты труда, 21% - с увольнениями и сокращениями.
По данным Минтруда, в текущем году еженедельный прирост уровня безработицы составляет 2%, а количество доступных вакансий в центрах занятости снижается.
По мнению ведущего специалиста социально-экономических программ ЦСТП Петра Бизюкова, 2014 год может быть с полным основанием назван кризисным из-за спада производства, высокой инфляции и падения курса рубля. В прошедшем году российские работники провели 293 акции, на каждый рабочий день (всего их было 247) приходилось 1,2 акции протеста. Это максимальный показатель, который был зафиксирован за последние семь лет (столько времени проводится исследование трудовых протестов).
97 раз работники частично или полностью останавливали деятельность предприятия.
