- Лариса Александровна, с какими детьми вы работаете?
- Мы помогаем устроиться на работу подросткам в возрасте от 14 до 18 лет. Приоритетным правом у нас пользуются сироты, дети из неблагополучных семей и оставшиеся без попечения родителей. Обращаются ребята и из обеспеченных семей. Большинство приходят сами, некоторых приводят родители. Им хочется, чтоб их ребёнок осознал, как зарабатываются деньги.
Сейчас на бирже зарегистрировано 98 подростков, желающих получить постоянную работу, из них 65 уже трудоустроены. Биржа работает круглый год.
Контингент желающих заработать резко "помолодел" в последние годы: приходят и одиннадцатилетние. На мой взгляд, этот факт следует учесть в законодательстве. Ведь у нас по закону трудоустроиться можно только с 14 лет.
- Какую работу вы предлагаете?
- Поиск рабочих мест – это самая большая трудность. Мы выступаем лишь в роли посредника. Наше деловое сотрудничество с организациями и предприятиями, как правило, налаживается с теми руководителями, которых мы хорошо знаем. Это ИП «Матюшова», магазин «Махаон», компания «Мегафон». Традиционно мальчикам предлагаем поработать грузчиками, подсобными рабочими, дворниками. Девочки идут техничками, посудомойками, фасовщицами и помощницами воспитателей. У нас есть договоры с Главпочтамтом и страховой компанией «Воско». Дети работают почтальонами, распространителями пластиковых карточек и получают сдельную зарплату. В последние годы приходят ребята, которые хорошо владеют компьютером. Но, к сожалению, таких предложений от работодателей очень мало.
Трудоустраивать подростков с каждым годом становится труднее. Теперь для этого обязательно требуется ИНН и счёт пенсионного страхования и прочие документы.
Дети по своей природе максималисты: ничего не умея делать, они хотят побольше заработать. А это не всегда позволяют здоровье, умения, способности.
- В последнее время крупные фирмы всё чаще нанимают подростков для проведения различных мероприятий, случается, обманывают, не платят за работу. Что вы можете сказать по этому поводу?
- Что касается защиты прав любого ребёнка, то мы полностью уверены в своих работодателях. Это проверенные люди, наши друзья. У нас ещё не было ни одного эпизода, чтобы наши дети жаловались на задержку зарплаты, грубость или другие правонарушения. А если случится такое, у нас есть свои юристы, которые занимаются защитой прав подростков.
- Расскажите о планах на это лето?
- Мы формируем трудовые отряды, которые все называют волонтёрскими. Хотя в нашем случае это название неправомерно, потому что у нас любая работа оплачивается. У нас действует рабочая пятидневка, суббота и воскресенье – выходные. Каждый сезон длится 21 день, за лето их три. В каникулы мы планируем привлечь около пятисот детей. Триста пойдут в трудовые отряды, двести устроятся индивидуально.
В течение всего сезона ребята будут иметь возможность ходить в кинотеатр. В конце лета по традиции мы проведём праздничную встречу, где вручим подарки. И, конечно, поедем на прогулку по Лене.
Надо заметить, что ребята не только познают цену труду, но становятся аккуратнее: на улице стараются бумажки не бросать.
- А кормить тружеников будете?
- В этом году у нас с этим проблемы. В первом сезоне подростки точно останутся без обедов. Дело в том, что по действующему сейчас закону, на такое питание имеют право только те дети, родители которых делают отчисления в Фонд социального страхования. А у нас большинство из малообеспеченных и неблагополучных семей. И мы не можем делить детей по принципу: одних кормить, а других - нет. Надеемся решить проблему с помощью городской администрации.
… и ещё один момент. Нам катастрофически не хватает командиров трудовых отрядов. Поэтому желающим поработать летом с подростками в качестве их наставников - добро пожаловать!
