По мнению разработчиков проектных мер, увеличение доступности ипотеки, привлечение зарубежных мигрантов, военных пенсионеров, а также льготные авиабилеты в европейскую часть России помогут решить проблему кадрового голода на Дальнем Востоке.
Для решения проблемы закрепления молодых специалистов в регионе предлагается увеличить в вузах Дальнего Востока количество бюджетных мест и ввести преподавание ряда уникальных образовательных программ, подготовка по которым будет осуществляться только на территории региона. При этом необходимо развивать систему стажировок выпускников с их последующим гарантированным трудоустройством на предприятиях. Для молодых специалистов может быть введена отсрочка от призыва и оказано содействие в решении жилищного вопроса.