По версии следствия, с 2014 года по 2015 год директор образовательного учреждения используя свое служебное положение, вносил в табели учета рабочего времени не соответствующие действительности данные о выполнении своими сотрудниками работ. За это он получал за указанных лиц заработную плату – в общей сложности 870 тысяч рублей.
После утверждения обвинительного постановления, уголовное дело направлено в суд, сообщает пресс-служба прокуратуры Якутии.