В течение месяца чиновники проходили комплексное четырехэтапное тестирование, по итогам которого получили конверты с результатами, анализом экспертов и предложениями по совершенствованию. Результаты тестирования будут учитываться при установлении сроков служебного контракта.
Госслужащим рекомендовали обратить особое внимание на базовые знания и навыки в информационно-коммуникационной области, документооборота, знания русского языка. В число квалификационных требований будут включены также деловое поведение госслужащих, культура речи, этика, участие в общественно-политической жизни.
Каждый участник экзамена получит рекомендации по своей работе. Испытания будут проводиться ежегодно, и лучшие госслужащие будут включаться в кадровый резерв республики.
Аналогичную проверку вскоре пройдут сотрудники администрации главы и правительства Якутии, руководители республиканских бюджетных учреждений.
