С 1 декабря текущего года уровень минимальной заработной платы в республике будет соответствовать 6614 рублей – 60,7% к минимальному прожиточному уровню в республике. Установленный МРОТ действует только для тех, кто работает на территории Якутии, за исключением организаций, финансируемых из федерального бюджета.
Председатель Федерации профсоюзов РС(Я), народный депутат Ил Тумэн Александр Ким-Кимэн отметил, что система договорного регулирования социально-трудовых отношений на основе трехсторонних соглашений за последние годы дала положительные результаты. Основной целью установления минимальной заработной платы должно быть предоставление работникам необходимой социальной защиты в отношении минимально допустимых уровней оплаты. Размер минимальной заработной платы призван служить инструментом смягчения социального неравенства, снижения дифференциации в зарплате, сокращении доли низкооплачиваемых работников.
Принятие закона «О территориальных трехсторонних комиссиях по регулированию социально-трудовых отношений в РС(Я)» в 2009 году позволило социальному партнерству в республике выйти на новый качественный уровень. В настоящее время на территории Якутии действует 28 территориальных трехсторонних комиссий, основной задачей которых является решение социально-трудовых проблем на муниципальном уровне.
Органам местного самоуправления было рекомендовано использовать опыт работы Амгинского улуса и Якутска в дальнейшей работе по организации деятельности трехсторонних территориальных комиссий на уровне улусов и городов.
