ИА SakhaNews. Аналитики hh.ru подсчитали, что cредний диапазон предлагаемых зарплат в компаниях нефтегазовой отрасли составил 50 000 - 126 437 рублей (в 2022 году - от 44 000 до 107 228 рублей).
Заработные платы свыше 150 000 рублей в этой отрасли чаще всего предлагают сварщикам, водителям, токарям и машинистам. Наиболее высокие зарплаты компании из нефтегазовой отрасли предлагают соискателям в Ямало-Ненецком автономном округе (97 701 - 172 414 рублей), в Республике Саха (Якутия) (91 954 - 160 920 рублей) и Иркутской области (74 713 - 162 000 рублей).
Спрос на специалистов в сфере нефти и газа за январь-август текущего года вырос на 43процента по сравнению с аналогичным периодом прошлого года. Наиболее дефицитными специальностями стали токари, слесари и сварщики, говорится в исследовании платформы hh.ru (имеется в распоряжении ТАСС).
"За январь-август 2023 года компании из отрасли "Нефть и газ" открыли 127,6 тысячи вакансий, что на 43 процента больше, чем за аналогичный период прошлого года. То есть спрос на персонал в этой отрасли вырос почти в 1,5 раза. Большая часть вакансий от нефтегазовых компаний была открыта в Москве (9 процентов), Санкт-Петербурге (6 процентов), Уфе (4 процента), Тюмени, а также в Иркутске и Красноярске (по 3 процента)", - говорится в исследовании, приуроченном ко Дню работников нефтяной и газовой промышленности.
По данным hh.ru, самые востребованные специалисты в нефтегазовых компаниях на сегодняшний день - это водители (5 процентов от всех актуальных вакансий отрасли), слесарь и машинист (по 4 процента), инженер-конструктор, менеджер по продажам, сварщик, кассир, продавец (по 3 процента), электромонтажник, разнорабочий, технолог, инженер ПТО, инженер по охране труда, а также токарь (по 2 процента).
"При этом наиболее дефицитными на рынке специалистами, которые нужны в нефтегазовых компаниях, являются токари - на одну вакансию, по данным за июль, приходится всего 0,9 резюме, слесарь - 1,5, сварщик - 1,6, разнорабочий - 1,8, продавец - 1,8, машинист - 1,8, электромонтажник - 2. Важно, что данные специалисты востребованы не только в нефтегазовой отрасли, но и в других компаниях, что ужесточает конкуренцию за кадры", - отмечают эксперты.
В исследовании также говорится, что ситуация заметно отличается в зависимости от региона. Так, наиболее острый дефицит специалистов из сферы "Добыча сырья" наблюдается в Хабаровском крае (1 резюме на вакансию, по данным за июль 2023 года), Амурской области (1,2 резюме на вакансию), Якутии (1,3), а также в Хакасии, Приморском и Камчатском краях (по 1,4).
