Эксперты также указывают на уникальные профессии, связанные с определёнными технологиями. Они существуют только в течение того времени, пока эти технологии применяются. Такие профессии, к примеру, относятся к сфере нанотехнологической индустрии.
«Новые профессии возникают с появлением новых технологий, а значит, нужны специалисты, которые обладают соответствующими знаниями и навыками для выполнения новых функций. Так появились специалист по внедрению новой техники и технологий в термическом производстве и техник по обслуживанию роботизированного производства», — пояснила директор по развитию систем профессиональных коммуникаций ВНИИ труда Ирина Волошина.
Специалисты из ВНИИ труда рассказали, какие профессии больше всего востребованы в России в настоящее время. К ним в первую очередь относятся массовые профессии, в том числе бухгалтер, педагог, электрогазосварщик, повар, кондитер, токарь, машинист насосных установок, электромеханик по лифтам, официант, бармен, а также дефицитные профессии - электрослесарь по ремонту оборудования распределительных устройств, электромонтёр оперативно-выездной бригады, менеджер контроля качества биотехнологического производства, инженер-химик, тренер-преподаватель по адаптивной физической культуре и спорту.
Будут по-прежнему востребованы и так называемые ключевые профессии, представители которых играют первостепенную для организации роль. Это, к примеру, специалисты в области управления фармацевтической деятельностью и начальники смены электростанции.
