АЛРОСА подтвердила углеродную нейтральность алмазов и снижение выбросов

ИА SakhaNews. АЛРОСА представила свой 15-й ежегодный Отчет об устойчивом развитии за 2025 год. Документ отражает стратегию, результаты и вклад компании в достижение национальных целей РФ и Целей устойчивого развития ООН.

Генеральный директор АЛРОСА Павел Маринычев отметил, что компания не только сохранила лидирующие позиции в мировой алмазодобыче, но и укрепила приверженность принципам устойчивого развития.

«Люди, экология и наследие регионов присутствия остаются для нас ключевыми приоритетами», — подчеркнул он.

Среди основных результатов 2025 года:

· Охрана окружающей среды: 11,4 млрд рублей направлено на природоохранную деятельность, 2,9 млрд — на реализацию Климатической стратегии до 2035 года. Подтверждена углеродная нейтральность алмазной продукции, отрицательный углеродный след составил -1,18 кг СО2-экв./карат (улучшение на 60 процентов). На 5 процентов снижен объем забора воды и на 6 процентов – общий объем потребления воды. 89 процентов составила доля повторного и оборотного водоснабжения от общего потребления воды. 76 процентов электроэнергии обеспечено за счет возобновляемых источников. 2,4 млрд рублей направлено на защиту и реабилитацию земель, поверхностных и подземных вод. 7,2 млн мальков и личинок различных видов рыбы выпущено в водные объекты.

· Развитие регионов: Общий объем социальных инвестиций — 8,2 млрд рублей, включая поддержку образования, здравоохранения, культуры и спорта. 1 млрд рублей – общая сумма платежей по всем соглашениям о социально-экономическом развитии и сотрудничестве с регионами присутствия. Более 1 млрд рублей целевой помощи предоставлено районам традиционного проживания коренных малочисленных народов Севера. На 14 п.п. увеличена доля закупок у местных поставщиков – осуществляющих деятельность в регионах присутствия компании. 31 процент в денежном выражении составила доля закупок у малых и средних предприятий.

· Человеческий капитал: Трудоустроено более 5 тыс. местных жителей по программе «Работающая Якутия. Кадры». 3,2 млрд рублей направлено на социальные программы для персонала. Более 1 тыс. работников АЛРОСА улучшили жилищные условия в 2025 году при поддержке компании. Более 30 процентов составляет доля женщин среди работников АЛРОСА. На 11 процентов снижен коэффициент производственного травматизма и на 19 процентов – общий коэффициент ДТП. На 9 процентов увеличено финансирование мероприятий по охране труда и промышленной безопасности.

 · Управление и деловая этика: Успешно пройдена сертификация комплаенс-системы на соответствие стандарту ISO 37301:2021. Утвержден Кодекс деловой этики партнеров Группы АЛРОСА. 17,3 тыс. деловых партнеров проверены на предмет коррупционных рисков. На 25 процентов сокращен средний срок обработки одного обращения на Горячую линию комплаенса. 4,8 млрд рублей направлено на закупку отечественных ИТ-решений для обеспечения технологического суверенитета. 130 млн рублей - на НИОКР в области устойчивого развития. 1 млрд рублей составил экономический эффект от внедрения решений, предложенных работниками АЛРОСА для совершенствования производственных процессов.

Отчет подготовлен с учетом принципов Глобального договора ООН, стандартов GRI и SASB, а также рекомендаций Банка России. Документ получил заключение независимого аудитора и прошел процедуру общественного заверения в РСПП. 23 июля отчет утвержден Наблюдательным советом АЛРОСА.

АЛРОСА — крупнейшая алмазодобывающая компания, мировой лидер по объемам добычи и разведанных запасов алмазов. Основные активы расположены в Якутии и Архангельской области. Группа занимает около 30 процентов мирового и 90 процентов российского рынка алмазодобычи. По итогам 2025 года объем добычи составил 29,8 млн карат алмазов, запасы превышают 1 млрд карат. 

На протяжении 15 лет АЛРОСА активно продвигает принципы устойчивого развития в рамках своей хозяйственной деятельности, ежегодно публикуя нефинансовые отчеты. Компания реализует Программу в области устойчивого развития на 2025–2029 годы, которая на системной основе определяет стратегические приоритетные направления и включает 15 задач и 34 ключевых показателя результативности по каждому из направлений в рамках специально разработанных планов мероприятий. Целевые показатели устанавливаются для Группы АЛРОСА, включая АК «АЛРОСА» (ПАО) и ее дочерние организации, ведущие деятельность на территории Российской Федерации.