"Должности руководителей, их заместителей в медицинских организациях, подведомственных федеральным, региональным или муниципальным органам исполнительной власти, а также руководителей филиалов таких медучреждений, должны быть заняты специалистами не старше 65 лет, независимо от срока действия трудовых договоров", - говорится в документе.
После того, как человек перешагнет эту возрастную границу, его смогут перевести с его письменного согласия на иную должность, соответствующую его квалификации.
Есть и исключения. В отдельных случаях срок пребывания на руководящем посту может быть и продлен до 70 лет, если так решит общая конференция медиков или общее собрание работников медорганизации. В этом случае главврач может продлить трудовую жизнь и своему заму, тоже до 70 лет.
Авторы данной инициативы, депутаты Госдумы, ранее поясняли, что введение закона поможет оздоровить медицинскую отрасль, сделав ее моложе.
