В частности, устанавливается срок для уведомления работодателем организации, проводившей специальную оценку условий труда, об утверждении отчета, уточняется порядок проведения внеплановой специальной оценки условий труда, расширяется перечень сведений, подлежащих передаче в Федеральную государственную информационную систему учёта результатов проведения оценки условий труда.
Кроме того, предусматривается возможность применения до 31 декабря 2020 года методик измерений вредных и (или) опасных производственных факторов, допущенных к применению без проведения их аттестации.