Кроме того, внутренними локальными актами не были установлены сроки и порядок выплаты зарплаты. Фактически она выплачивалась раз в месяц – с 5 по 15 число за предыдущий месяц.
В результате вмешательства прокуратуры виновное лицо было оштрафовано на 5 000 рублей.
Также по представлению прокурора работодателем приняты меры по восстановлению трудовых прав работников, в частности, зарплата повышена до уровня МРОТ, с ними заключены дополнительные соглашения о сроках и порядке выплаты зарплаты, одно лицо привлечено к дисциплинарной ответственности в виде замечания.
