Согласно законопроекту, оплачиваться по повышенным ставкам должен каждый час, проведенный работником в выходной или праздник на рабочем месте. Причем праздничный труд должен оплачиваться не менее, чем в двойном размере.
Законопроект уже внесен в Госдуму и будет рассмотрен в ближайшее время.